Забайкальский край стал местом проведения итогового этапа федеральной программы «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток». 112 участниц из 18 регионов прошли обучение в мастерской управления «СЕНЕЖ». Итогом их работы стали проекты, которые помогут решить трудные задачи в каждом конкретном субъекте страны.
Особым гостем съезда «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток» стала врио губернатора Еврейской автономной области Мария Костюк. Глава региона считает, что женщины давно зарекомендовали себя в качестве талантливых управленцев, правда, в их работе есть свои особенности. Действуют они не лобовой атакой, а мягкой силой.
Мария Костюк, временно исполняющая обязанности губернатора Еврейской автономной области: «Есть особенность – ты можешь поправить воротничок, подойти по-матерински, приобнять, объяснить, нацелить, как правильно нужно всё это реализовывать. Более мягко и оперативно решить те или иные вопросы».
112 участниц образовательной программы от мастерской «СЕНЕЖ» разработали 19 пилотных социальных проектов, которые решают задачи, актуальные для регионов Дальнего Востока.
Марина Кувитанова, директор школы №32 г. Уссурийска: «Наш проект направлен на профориентацию подростков, в частности учащихся восьмых классов. В рамках нашего проекта мы составляем для детей карту развития. Мы проводим профориентационное тестирование. Дальше, в зависимости от того, какие у ребёнка интересы, способности и возможности для развития, мы везём детей на производство, чтобы показать, в каких профессиях дети могут реализовать свои лучшие стороны. Далее мы показываем, где дети могут получить эту профессию».
В Забайкалье на протяжении нескольких лет профориентацией занимаются горно-обогатительные комбинаты региона. Особенно в этом преуспела компания «Удоканская медь». Под её началом в крае открываются горные классы, а студенты Забайкальского государственного университета проходят практику сразу на производстве.
Ирина Левкович, директор по взаимодействию с региональными органами власти и коммуникациям компании «Удоканская медь»: «Та система профориентации, которая сегодня выстроена в компании «Удоканская медь», начиная с детского сада, дальше мы переходим в инновационный образовательный центр «Купрум», открытие филиала горного колледжа, взаимодействие с ЗабГУ по поддержке студентов и молодых педагогов».
Проекты, представленные экспертной комиссии, – не просто дипломные работы, а готовая методика по решению проблемы. Самые эффективные практики правительства регионов и бизнес возьмут на вооружение.
Елена Александрова, руководитель департамента специальных программ мастерской управления «СЕНЕЖ»: «Наша совместная работа мастерской управления “СЕНЕЖ” с управленческой командой региона будет продолжаться и в этом, и в следующем году. Потому что это наши акценты, это наши приоритеты. Это региональные команды, которые решают те самые крупные задачи, которые стоят перед нашей страной».
Всего с 2020 года более 1700 участниц из 42 стран успешно прошли обучение. Выпускницами программы «Женщина-лидер» создано порядка 250 социальных проектов.
